新个税年终奖怎么扣税
第一档不超过36000,个税起征的为3%,如果你的年终奖为3万那么乘以3%,你要交900元的个税
第二档超过36000,但不到144000,个税起征标准为10%,如果你的年终奖是4万,那么需要交一千元的个税.
第三档,超过144000,但是不到300000元,需要缴纳20%的税,如果你的年终奖是200000,需要交4万的税.
第四档,超过30万,但是不到42万,需要缴纳25%的税,如果你的年终奖是40万.需要交10万的税
第五档年终奖超过42万,不到66万,需要缴纳30%的税,如果你的年终奖是50万,要需要交15万的税
第六档,年终奖超过66万,不到96万,需要交35%的税,如果年终奖是700000需要缴24.5万的税
第七档,年终奖超过96万,需要交45%的税,,如果你的年终奖是100万,需要交45万的税.
新个税下,年终奖的具体计税方式
小王是公司的一名员工,每月工资1万元,个人每月负担的五险一金1000元,专项附加扣除2000元.1月,公司发放年终奖给小王48000元.
1、如果选择不并入综合所得.
年终奖48000/12=4000,对应税率表的税率为10%,速算扣除数是210.
即年终奖应纳个税=48000*10%-210=4590元;
全年工资应纳个税=*3%-0=720;
小王全年共需缴纳个税=4590+720=5310元.
2、如果选择并入综合所得.
小王去年共需缴纳个税=*10%-2520=4680元.
很明显,小王的年终奖选择并入综合所得,缴纳的个税可以少缴630元.
可供选择的两种计税方式,给年终奖留出了不少节税空间.
在选择计税方式上,优税猫总结出了如下规律:
1、综合所得-起征点-五险一金-专项附加等扣除额<0,年终奖选择合并计税;
2、综合所得-起征点-五险一金-专项附加等扣除额≥0,分情况:
?综合所得+年终奖≤36000,年终奖合并和单独计税是一样的.
?综合所得+年终奖>36000,年终奖可能单独计税更划算,也可能合并计税更划算,建议根据实际情况计算后再选择计税办法.
由于有两种计税方式,我们可以选择最合适我们的一种,现在正处于个税的优惠期,根据上文的两种方式与具体计算举例,相信大家也有了一定的认识,有关新个税年终奖怎么扣税就讲解到这了,感谢大家对的关注,我们会持续更新.
第一档不超过36000,个税起征的为3%,如果你的年终奖为3万那么乘以3%,你要交900元的个税
第二档超过36000,但不到144000,个税起征标准为10%,如果你的年终奖是4万,那么需要交一千元的个税.
第三档,超过144000,但是不到300000元,需要缴纳20%的税,如果你的年终奖是200000,需要交4万的税.
第四档,超过30万,但是不到42万,需要缴纳25%的税,如果你的年终奖是40万.需要交10万的税
第五档年终奖超过42万,不到66万,需要缴纳30%的税,如果你的年终奖是50万,要需要交15万的税
第六档,年终奖超过66万,不到96万,需要交35%的税,如果年终奖是700000需要缴24.5万的税
第七档,年终奖超过96万,需要交45%的税,,如果你的年终奖是100万,需要交45万的税.
新个税下,年终奖的具体计税方式
小王是公司的一名员工,每月工资1万元,个人每月负担的五险一金1000元,专项附加扣除2000元.1月,公司发放年终奖给小王48000元.
1、如果选择不并入综合所得.
年终奖48000/12=4000,对应税率表的税率为10%,速算扣除数是210.
即年终奖应纳个税=48000*10%-210=4590元;
全年工资应纳个税=*3%-0=720;
小王全年共需缴纳个税=4590+720=5310元.
2、如果选择并入综合所得.
小王去年共需缴纳个税=*10%-2520=4680元.
很明显,小王的年终奖选择并入综合所得,缴纳的个税可以少缴630元.
可供选择的两种计税方式,给年终奖留出了不少节税空间.
在选择计税方式上,优税猫总结出了如下规律:
1、综合所得-起征点-五险一金-专项附加等扣除额<0,年终奖选择合并计税;
2、综合所得-起征点-五险一金-专项附加等扣除额≥0,分情况:
?综合所得+年终奖≤36000,年终奖合并和单独计税是一样的.
?综合所得+年终奖>36000,年终奖可能单独计税更划算,也可能合并计税更划算,建议根据实际情况计算后再选择计税办法.
由于有两种计税方式,我们可以选择最合适我们的一种,现在正处于个税的优惠期,根据上文的两种方式与具体计算举例,相信大家也有了一定的认识,有关新个税年终奖怎么扣税就讲解到这了,感谢大家对的关注,我们会持续更新.
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