在工厂里面受伤工伤怎么样处理

在工厂里面受伤工伤的处理是将受伤员工送到医院治疗，而用人单位需要在事故发生起三十天内，到劳动保障行政部门申请工伤认定，根据工伤认定结论进行理赔即可等。
一、

在工厂里面受伤工伤怎么样处理

　　在工厂里面受伤工伤的处理如下：
　　1.将受伤职工送医治疗；
　　2.进行工伤认定，由其用人单位自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障行政部门申请工伤认定；
　　3.认定为工伤的，按照认定结论办理工伤赔付。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
三、

工伤不赔偿找什么部门

　　可以找工伤认定部门的上一级行政部门，向其上一级行政部门申请行政复议，或者找法院，向法院提起行政诉讼;如果是与单位之间就工伤赔偿问题存在纠纷，可以找当地的劳动仲裁委申请仲裁，对仲裁结果不服的可以找法院，向法院提起民事诉讼。
　　《劳动争议调解仲裁法》第五条：发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
引用法条

• [1]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条